7月30日，由研究院组人部、科技信息部联合组织召开了2016年度科研各建制中心考核责任书签约会，其中研究院党政主要领导，科研各建制中心负责人，职能管理部门负责人都参加了此次签约会。

此次签约会的主要目的就是进行由院党政主要领导与科研新设的6个专业研究中心的负责人签署《2016年度科研建制考核责任书》这一重要仪式。这种与科研专业中心明确考核责任目标的签约仪式在研究院发展的历史上也尚属首次，是近年来研究院管理层在科研管理模式上的又一步创新，标志着我院从原有的单纯科研项目管理模式全面向市场化、成本化、产业化的综合管理模式迈出了开创性的一步，有利于打破科研人员原有的惯性思维，促使他们在研发课题立项上逐步从市场需求出发，以解决实际问题为导向，将不断注重研发成果的产业转化和技术服务，树立市场服务意识和竞争思维。

签约活动完毕后，院长张毅同志对各科研中心负责人提出了下半年工作的几点建议，希望他们不要把考核指标看的过重，稳步发展逐步过渡；同时也要求他们把带好队伍，培养人才作为自己的一项重要责任。随后院党总支书记杨东波同志也提出几点要求：要求各中心主任一是坚定信心，大胆实践；二是明确目标，精心落实；三是做好一岗双责。杨书记最后鼓励大家，科研的春天即将来到，希望同志们借此大好时机，努力开拓，为打造研究院美好的发展前景贡献自己的一份力量，未来属于大家，属于研究院拼搏进取的科研人。

院党政主要领导与各研究中心的负责人签署《2016年度科研建制考核责任书》

研究院院长张毅同志讲话

研究院党总支书记杨东波同志讲话